Conducteur de travaux H/F

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

La société Générale de Bâtiment Midi-Pyrénées (GBMP) créée en 1998, est aujourd'hui au premier rang des bâtisseurs indépendants d'Occitanie.
Composée de 249 collaborateurs en 2022, la société GBMP est reconnue comme « bâtisseur de confiance » grâce à l'engagement et professionnalisme de ses équipes : défis techniques, conception et réalisation de projets d'envergures.
Avec ses réalisations en gros œuvre, et le pilotage de tous corps d'état, GBMP intervient sur une typologie variée de chantiers : Logements, Industriels, Ouvrages fonctionnels, Tertiaires.
Les services études (études de prix, méthodes, structures, conception réalisation) œuvrent avec nos équipes travaux (proximité, grands projets en neuf ou réhabilitation) pour répondre aux exigences de ses clients.
Historiquement présente à Tournefeuille, elle continue depuis 2022 son développement avec l'implantation d'une agence à Bordeaux.
  

Référence

2024-1286  

Description du poste

Métier

CONDUITE DE TRAVAUX - Conducteur(trice) de travaux confirmé(e)

Intitulé du poste

Conducteur de travaux H/F

Date de démarrage

03/02/2025

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Durée hebdomadaire

39

Missions

Le Conducteur de Travaux H/F est responsable de la coordination opérationnelle de plusieurs chantiers de gros œuvre.

En tant que Conducteur de Travaux H/F vos principales missions seront les suivantes : 

  • Vous dirigez les travaux et encadrez les équipes.
  • Vous veillez au respect du budget, des délais, de la sécurité et de la qualité.
  • Vous contrôlez toutes les étapes du chantier depuis le transfert du dossier traité par le Service Études jusqu’à la réception des travaux.

Cette liste est non limitative. 

Profil recherché

  • Vous avez à minima une expérience confirmée de 5 ans sur un poste identique.
  • Vous êtes au moins issu d'une formation Bac+2 en bâtiment, génie civil.

Caractéristiques du poste

Nous valorisons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif où chaque employé est respecté et apprécié, quelles que soient son origine, son genre, son orientation sexuelle, sa religion ou son handicap. Nous encourageons toutes les candidatures, y compris celles des personnes issues de groupes sous-représentés.

 

Notre processus de recrutement :

  • Entretien téléphonique avec l'équipe Recrutement
  • Entretien physique ou visio avec l'équipe Recrutement
  • Entretien physique avec le manager Opérationnel

Localisation du poste

Localisation du poste

Nouvelle-Aquitaine, Gironde, Bordeaux (33)

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac + 2

Niveau d'expérience min. requis

6-10 ans